縣勞動人事爭議仲裁院貫徹黨中央關于勞動人事爭議仲裁工作的方針政策和決策部署，落實上級有關工作要求，主要職責是:
(一)依據相關法律法規，公正及時解決勞動人事爭議，保護用人單位及勞動者的合法權益。
(二)承擔管轄范圍內勞動人事爭議案件的調解仲裁工作。(三)承擔全縣勞動人事爭議預防調解體系建設工作。
(三)承擔全縣勞動人事爭議預防調解體系建設工作。
(四)負責縣勞動人事爭議仲裁委員會日常工作。
(五)承擔相關行業和領城深化“放管服”改革、優化營商環境的技術支撐和服務保障工作。
(六)完成縣人力資源社會保障局交辦的其他任務。
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