| 臨沭縣店頭鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè)及廉潔從業(yè)九項準(zhǔn)則 | ||||||||||||||||||||||||
| 2026-06-26 點(diǎn)擊數(shù): | ||||||||||||||||||||||||
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廉潔行醫(yī)是認(rèn)真解決醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作中人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上為標(biāo)向,堅決貫徹中央八項規(guī)定,深入落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”,堅持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針,筑牢反腐思想防,將廉潔自律貫穿到黨風(fēng)和行風(fēng)實(shí)際工作中。根據(jù)上級部署和要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,由醫(yī)院班子成員負(fù)責(zé)醫(yī)院監(jiān)管廉潔自律工作,科室下設(shè)至院長辦公室,醫(yī)院黨支部書記負(fù)責(zé)全面工作。具體制度如下。 一、依法執(zhí)業(yè)規(guī)范行為。認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī),做到依法執(zhí)業(yè),行為規(guī)范,防止開大處方、亂用藥、濫用抗生素、濫檢查等行為,規(guī)范服務(wù),提高質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。 二、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)價格政策。基本信息、工作量信息、藥品信息、醫(yī)療費(fèi)用信息和單病種信息,向群眾公示、查詢、接受社會監(jiān)督,堅決糾正自立項目、分解項目、重復(fù)收費(fèi)等亂收費(fèi)行為。 三、加強(qiáng)藥品采購的監(jiān)督和管理。落實(shí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品集中采購工作,嚴(yán)禁科室私自違反采購合同、違規(guī)網(wǎng)下采購行為,醫(yī)院的藥品采購和使用必須由藥事委員會集體研究決定, 實(shí)行對開方用藥的評估、監(jiān)督、檢查。 四、嚴(yán)肅醫(yī)院財經(jīng)管理。堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的原則,一切財務(wù)收支活動必須納入財務(wù)部門管理。經(jīng)費(fèi)開支本著一切從簡原則,精打細(xì)算,嚴(yán)禁公車私用、嚴(yán)禁公款旅游、公款吃喝;嚴(yán)禁科室設(shè)立賬外賬、“小金庫”;堅持規(guī)范的經(jīng)濟(jì)活動決策機(jī)制和程序,防止和糾正將科室實(shí)行經(jīng)濟(jì)承包、單獨(dú)核算和將科室經(jīng)濟(jì)收入與醫(yī)務(wù)人員個人報酬直接掛鉤的做法,堅決杜絕開藥提成、開檢查項目提成、介紹病人提成的現(xiàn)象發(fā)生。 五、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程。為病人提供清潔、安全、私密性良好的就診環(huán)境;合理改善服務(wù)流程,簡化就醫(yī)環(huán)節(jié),縮短病人等候 時間,杜絕“三長一短”現(xiàn)象。 六、轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務(wù)作風(fēng)。切實(shí)保障患者的知情權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),尊重、關(guān)愛、服務(wù)病人,杜絕收受、索要病人及其家屬“紅包、其他饋贈和接受宴請等”行為,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,促進(jìn)醫(yī)患相互理解、相互信任。 七、開展職業(yè)道德素質(zhì)教育。要著力抓好學(xué)習(xí)教育、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)、加強(qiáng)人文關(guān)懷,實(shí)施對干部職工思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的日常監(jiān)督。共建醫(yī)院文化,提升醫(yī)院核心價值觀,增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的法律意識和廉潔行醫(yī)意識,做到自我教育、自我管理、自我約束,營造和諧醫(yī)患關(guān)系的良好氛圍,傳播衛(wèi)生知識,弘揚(yáng)主旋律,樹立行業(yè)良好形象。 八、落實(shí)行風(fēng)建設(shè)措施。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則把業(yè)務(wù)發(fā)展和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)工作緊密結(jié)合,做到一起研究部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核落實(shí)。 九、加強(qiáng)廉潔工作督查。進(jìn)一步強(qiáng)化干部職工法紀(jì)意識、責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識、大局意識和廉潔自律意識,將采取誡勉談話、提醒約談、書面檢查、批評、扣發(fā)獎金和免職等組織處理或紀(jì)律處分,需要追究紀(jì)律責(zé)任的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。 |
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