| 臨沭縣蛟龍鎮(zhèn)中心小學(xué)章程 | ||||||||||||||||||||||||
| 2024-06-05 點(diǎn)擊數(shù): | ||||||||||||||||||||||||
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第一章總則 第一條 為規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)管理行為,依法維護(hù)學(xué)校、教職工及廣大學(xué)生的合法權(quán)益,全面實(shí)施依法治校,促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)的穩(wěn)定、健康、可持續(xù)發(fā)展,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,貫徹落實(shí)好黨的教育方針和國(guó)家的教育興國(guó)戰(zhàn)略。根據(jù)《教育法》等教育法律、部門規(guī)章的規(guī)定,制定本章程。 第二條 學(xué)校名稱:臨沭縣蛟龍鎮(zhèn)中心小學(xué)。簡(jiǎn)稱蛟龍鎮(zhèn)中心小學(xué)。 第三條 學(xué)校地址:臨沭縣蛟龍鎮(zhèn)駐地。郵政編碼:276708。 第四條 學(xué)校性質(zhì):學(xué)校是一所公辦小學(xué),學(xué)制6年。 第五條 辦學(xué)規(guī)模:計(jì)劃36個(gè)教學(xué)班,現(xiàn)有教學(xué)班34個(gè)。 第六條 辦學(xué)宗旨:辦人民滿意的教育 第二章學(xué)校的管理體制 第七條 校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)具備國(guó)家規(guī)定的任職資格,并由上級(jí)教育行政主管部門任免。 第八條 學(xué)校實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。校長(zhǎng)是學(xué)校的法定代表人,依法履行工作職責(zé)。 第九條 實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制必須堅(jiān)持以下基本原則: (一)民主集中制原則。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的要求,凡屬學(xué)校重大問(wèn)題和重要事項(xiàng),都要由集體討論決定。 (二)科學(xué)治校原則。正確認(rèn)識(shí)和把握教育規(guī)律,按照科學(xué)的思想、理論、制度和方法領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校,提高管理水平。 (三)依法治校原則。不斷強(qiáng)化法律意識(shí)和法制觀念,建立健全學(xué)校規(guī)章制度,提高依法辦事、照章辦事的能力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理工作制度化、規(guī)范化。 (四)民主治校原則。嚴(yán)格執(zhí)行黨支部會(huì)議、教職工代表大會(huì)制度,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮群團(tuán)組織參與學(xué)校管理的積極性,做到民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。 第十條 校長(zhǎng)的職責(zé): (一)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)教育法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)教育行政主管部門的規(guī)定,按教育規(guī)律辦學(xué)。自覺(jué)抵制各種違反教育方針、政策、法律法規(guī)的傾向,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,努力培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。 (二)認(rèn)真執(zhí)行黨的知識(shí)分子政策和干部任用政策,團(tuán)結(jié)、依靠教職工開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)。組織教師學(xué)習(xí)政治和研究業(yè)務(wù),使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力;注意培養(yǎng)班主任、中青年教師成為業(yè)務(wù)骨干,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型的教師隊(duì)伍。依靠黨組織,積極做好教師和職工的思想政治工作,自覺(jué)接受黨組織的監(jiān)督,充分發(fā)揚(yáng)民主,重視教職工(代表)大會(huì)在學(xué)校管理中的重要作用,注意發(fā)揮廣大教師和職工工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教職工(代表)大會(huì)決定。 (三)擬訂并實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,制定實(shí)施年度工作計(jì)劃和學(xué)校規(guī)章制度;組織學(xué)校開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)、科研活動(dòng)和健康向上的文化娛樂(lè)活動(dòng),保證教育教學(xué)整體質(zhì)量的穩(wěn)步提高。 (四)依法(勞動(dòng)合同法)聘任和解聘學(xué)校教師和其他工作人員,對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)籍管理,按照程序?qū)嵤┆?jiǎng)勵(lì)和懲罰;擬訂和執(zhí)行年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,保護(hù)和管理學(xué)校的財(cái)產(chǎn)。 (五)逐年增加專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)校園安全隱患的排查整改,建立和完善學(xué)校安全管理工作的責(zé)任制度,強(qiáng)化安全管理手段,避免學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生。 (六)發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用,加強(qiáng)學(xué)生的法制教育和安全知識(shí)教育;建立學(xué)校、家庭、社會(huì)“三位一體”的合作互動(dòng)機(jī)制,努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合,形成良好的育人環(huán)境。 (七)執(zhí)行上級(jí)主管部門和學(xué)校教職工(代表)大會(huì)的其他授權(quán),負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理工作。 第十一條 學(xué)校根據(jù)編制和管理的需要,合理設(shè)置相應(yīng)職數(shù)的副校長(zhǎng)和教學(xué)、行政管理職能部門。在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)校相應(yīng)的教育教學(xué)和行政管理工作,按照所承擔(dān)在職責(zé)對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 副校長(zhǎng)和職能部門的負(fù)責(zé)人由校長(zhǎng)提名或征求校長(zhǎng)意見(jiàn),由教育局考察并任命。 第十二條 學(xué)校的黨組織是學(xué)校的政治核心。黨組織的書(shū)記主持學(xué)校黨組織的工作。 第十三條 學(xué)校黨組織的職能: (一)保證和監(jiān)督黨和國(guó)家的教育方針、政策法規(guī)的貫徹執(zhí)行,始終堅(jiān)持社會(huì)主義的辦學(xué)方向。 (二)抓好學(xué)校黨組織的自身建設(shè),發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。 (三)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的思想政治工作,對(duì)學(xué)校少先隊(duì)、工會(huì)、教代會(huì)及其他群眾組織實(shí)行政治領(lǐng)導(dǎo),深入了解,全面掌握教職工思想政治和工作生活狀況,做好群眾工作。 (四)定期聽(tīng)取校長(zhǎng)工作通報(bào),研究分析學(xué)校工作情況和學(xué)生思想的政治狀況,討論學(xué)校發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、學(xué)年和學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、學(xué)校的改革發(fā)展和基本管理制度、中層以上行政干部人選等重大事項(xiàng),評(píng)議學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部。 (五)支持校長(zhǎng)依法行使職權(quán),保證校長(zhǎng)正確決策的落實(shí)。 第十四條 校務(wù)委員會(huì)是學(xué)校開(kāi)展行政管理工作的咨詢機(jī)構(gòu)。 學(xué)校設(shè)立由校長(zhǎng)主持的校務(wù)委員會(huì)。校務(wù)委員會(huì)是學(xué)校的審議機(jī)構(gòu),主要是在校長(zhǎng)主持下對(duì)校長(zhǎng)辦公會(huì)提出的重大決策進(jìn)行審議,并制定實(shí)施方案,并對(duì)日常工作進(jìn)行監(jiān)督。 (一)校務(wù)委員會(huì)的宗旨:提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的科學(xué)決策能力,發(fā)揚(yáng)民主和集體智慧,建立科學(xué)決策的保證機(jī)制和民主監(jiān)督機(jī)制。 (二)校務(wù)委員會(huì)的主要職責(zé): 1.審議學(xué)校的辦學(xué)宗旨,辦學(xué)方針、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、教職工獎(jiǎng)懲事項(xiàng)等。 2.討論學(xué)校教育教學(xué)管理方案,重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)等問(wèn)題,并向校長(zhǎng)提出建議。 3.審定學(xué)校重大改革與發(fā)展方案、管理機(jī)構(gòu)設(shè)置,重要規(guī)章制度的制訂、修改和廢除等。 4.審議學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案。 5.審議學(xué)校其他重大事項(xiàng)。 (三)校務(wù)委員會(huì)的組成 1.校務(wù)委員會(huì)主要由學(xué)校的校領(lǐng)導(dǎo)、各部門的負(fù)責(zé)人組成。 2.校長(zhǎng)為校務(wù)委員會(huì)主任委員,學(xué)校黨總支書(shū)記、副校長(zhǎng)為副主任委員,副主任委員協(xié)助主任委員工作。 3.學(xué)校黨總支研究確定校務(wù)委員會(huì)委員、主任委員、副主任委員人選,并報(bào)主管部門備案。每屆委員任期三年,可以連任。 (四)校務(wù)委員會(huì)的工作制度 1.校務(wù)委員會(huì)審議的事項(xiàng),由校長(zhǎng)提交校務(wù)委員會(huì)。校長(zhǎng)因故不能參加會(huì)議可以書(shū)面委托副校長(zhǎng)提交。對(duì)擬審議的事項(xiàng),有關(guān)部門必須做好準(zhǔn)備,必要時(shí)可將討論文稿事先印發(fā)給各委員。審議結(jié)果要記錄在案;執(zhí)行情況應(yīng)向校務(wù)委員會(huì)報(bào)告。 2.校長(zhǎng)代表校務(wù)委員會(huì)定期向教代會(huì)或教職工大會(huì)報(bào)告工作。 3.校務(wù)委員會(huì)審議提出的意見(jiàn)、決議經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后實(shí)施;校長(zhǎng)意見(jiàn)與多數(shù)委員不一致時(shí),其方案應(yīng)暫緩執(zhí)行,以待復(fù)議。 4.校務(wù)委員會(huì)會(huì)議由主任委員召集和主持。主任委員因故不能主持,可委托副主任委員主持召開(kāi)。 5.校務(wù)委員會(huì)一般每?jī)芍苷匍_(kāi)一次。特殊情況下,也可以隨時(shí)召開(kāi)。 6.校務(wù)委員會(huì)應(yīng)有三分之二以上的委員參加方可召開(kāi)。 第十五條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)置教學(xué)學(xué)科組,由相應(yīng)同學(xué)科的教師組成,負(fù)責(zé)對(duì)本學(xué)科校本教研的開(kāi)展。 第十六條 學(xué)校成立教職工大會(huì)(或以教師為主體的教職工代表大會(huì)),加強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)活動(dòng)的民主監(jiān)督和管理,教職工(代表)大會(huì)每三年為一屆,每學(xué)年召開(kāi)1-2次會(huì)議,閉會(huì)期間日常工作機(jī)構(gòu)為學(xué)校的工會(huì)委員會(huì)。 第十七條 教職工代表大會(huì)代表享有以下權(quán)利: (一)在教職工代表大會(huì)上享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán); (二)提出提案并對(duì)提案辦理情況進(jìn)行詢問(wèn)和監(jiān)督; (三)在教職工代表大會(huì)上充分發(fā)表意見(jiàn)和建議; (四)就學(xué)校工作向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)機(jī)構(gòu)反映教職工的意見(jiàn)和要求; (五)對(duì)教職工代表大會(huì)職權(quán)不落實(shí)的,有權(quán)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)工會(huì)和有關(guān)部門反映; (六)因履行職責(zé)受到壓制、阻擾或者打擊報(bào)復(fù)時(shí),有權(quán)向上級(jí)工會(huì)、有關(guān)部門提出申訴和控告。 第十八條 教職工代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù): (一)努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策、國(guó)家法律法規(guī)、黨和國(guó)家關(guān)于教育改革發(fā)展的方針政策,不斷提高思想政治素質(zhì),不斷提高參與民主管理和參政議政的能力; (二)積極參加教職工代表大會(huì)的活動(dòng),認(rèn)真宣傳、貫徹教職工代表大會(huì)決議和決定,依法行使職權(quán),完成教職工代表大會(huì)交給的任務(wù); (三)辦事公道,作風(fēng)正派,密切聯(lián)系教職工群眾,如實(shí)反映教職工的意見(jiàn)和要求; (四)及時(shí)向教職工通報(bào)參加教職工代表大會(huì)活動(dòng)和履行職責(zé)的情況,接受評(píng)議監(jiān)督; (五)自覺(jué)遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德準(zhǔn)則,提高業(yè)務(wù)水平,做好本職工作; (六)接受相關(guān)培訓(xùn)以及學(xué)校章程規(guī)定的其他義務(wù)。 第十九條 教職工(代表)大會(huì)的主要職責(zé): (一)聽(tīng)取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告,提出修改意見(jiàn)和建議; (二)聽(tīng)取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大投資、重大問(wèn)題解決方案的報(bào)告等,提出意見(jiàn)和建議; (三)聽(tīng)取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會(huì)工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告,提出意見(jiàn)和建議; (四)討論通過(guò)學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲辦法; (五)審議學(xué)校上一屆(次)教職工代表大會(huì)提案的辦理情況報(bào)告; (六)按照有關(guān)工作規(guī)定和安排,評(píng)議學(xué)校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部; (七)通過(guò)各種方式對(duì)學(xué)校工作提出意見(jiàn)和建議,監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí),提出整改意見(jiàn)和建議; (八)討論學(xué)校與學(xué)校工會(huì)商定的其它事項(xiàng)。 第二十條 教職工代表大會(huì)的意見(jiàn)和建議,以會(huì)議決議的方式形成文件。教職工代表大會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)審議通過(guò)的決議對(duì)全校教職工具有約束力,審議通過(guò)的事項(xiàng)由學(xué)校頒布實(shí)施,執(zhí)行過(guò)程中未經(jīng)教職工代表大會(huì)重新審議并通過(guò)之前不得變更。被否決的事項(xiàng),如超過(guò)三分之一教職工代表認(rèn)為需要復(fù)議的,可經(jīng)修改完善后,再次提交教職工代表大會(huì)審議。 學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全溝通機(jī)制,全面聽(tīng)取教職工代表大會(huì)提出的意見(jiàn)和建議,并合理吸收采納;不能吸收采納的,應(yīng)當(dāng)做出說(shuō)明。 第二十一條 學(xué)校的教師和其他職工有權(quán)依照工會(huì)法建立工會(huì)組織,維護(hù)其合法權(quán)益。學(xué)校工會(huì)為教職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)日常工作。并承擔(dān)以下與教職工代表大會(huì)相關(guān)的工作職責(zé)。 (一)做好教職工代表大會(huì)的籌備工作和會(huì)務(wù)工作,組織選舉教職工代表大會(huì)代表,征集和整理提案,提出會(huì)議議題、方案和主席團(tuán)建議人選; (二)教職工代表大會(huì)閉會(huì)期間,組織傳達(dá)貫徹教職工代表大會(huì)精神,督促檢查教職工代表大會(huì)決議、決定的執(zhí)行和提案的落實(shí); (三)組織教職工代表大會(huì)代表的培訓(xùn),接受和處理教職工代表大會(huì)代表的建議和申訴,維護(hù)教職工代表的合法權(quán)益。 (四)就學(xué)校民主管理工作向?qū)W校黨組織匯報(bào),與學(xué)校及時(shí)溝通; (五)完成教職工代表大會(huì)的其他任務(wù)。 第二十二條 學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開(kāi),校務(wù)公開(kāi)的原則和范圍參照政府行政機(jī)關(guān)政務(wù)公開(kāi)的原則和范圍執(zhí)行。 第三章教師和職工 第二十三條 學(xué)校實(shí)行教職工全員聘任(用)制。教師和職工經(jīng)評(píng)定具備任職條件以后,由學(xué)校按照教職工職務(wù)的職責(zé)、條件和任期聘任(用)期限,經(jīng)協(xié)商一致,在雙方平等自愿的基礎(chǔ)上,由校長(zhǎng)和受聘的教職工簽訂聘任(用)合同,依法進(jìn)行管理。 第二十四條 學(xué)校教師享有《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)、聘任(用)合同規(guī)定的權(quán)利,履行相應(yīng)的義務(wù)。 學(xué)校其他職工的權(quán)利義務(wù)依據(jù)有關(guān)法律和聘任(用)合同確定。 第二十五條 學(xué)校依法保障教職工的工資、福利待遇,為教職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 第二十六條 學(xué)校執(zhí)行國(guó)家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定制度,沒(méi)有取得教師資格的,不得從事教學(xué)工作。 第二十七條 學(xué)校支持和鼓勵(lì)教師從事教學(xué)(科學(xué))研究、學(xué)術(shù)交流,參加專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體。 學(xué)校對(duì)所聘用的教師,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)思想品德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。教師進(jìn)修以在職為主,以所教學(xué)科為主。 第二十八條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)教職工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作績(jī)效進(jìn)行年度考核,考核結(jié)果作為實(shí)施繼續(xù)聘任(用)、職務(wù)晉級(jí)、實(shí)施獎(jiǎng)懲的依據(jù)進(jìn)行評(píng)判。 第二十九條 對(duì)取得教育教學(xué)成果并獲得上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),或者對(duì)學(xué)校做出了重大貢獻(xiàn)的教職工,學(xué)校根據(jù)獎(jiǎng)懲規(guī)定給予相應(yīng)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違反《教師法》等法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度的教職工,學(xué)校根據(jù)獎(jiǎng)懲規(guī)定給予必要的處分。 第三十條 學(xué)校在依法對(duì)教職工做出處分決定前,應(yīng)當(dāng)告知其有權(quán)進(jìn)行陳述和申辯,教職工對(duì)所受處分不服的,可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定提出申訴。 對(duì)于擬作出的重大獎(jiǎng)勵(lì)和處分,應(yīng)當(dāng)在聽(tīng)取學(xué)校工會(huì)的意見(jiàn)以后決定。 第四章學(xué)生管理 第三十一條 凡按有關(guān)規(guī)定被學(xué)校錄取、或轉(zhuǎn)入學(xué)校學(xué)習(xí)的學(xué)生,即取得學(xué)校的學(xué)籍。學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全學(xué)生的學(xué)籍管理制度,按照國(guó)家和省、市縣的有關(guān)規(guī)定管理學(xué)生學(xué)籍,建立學(xué)生檔案。 第三十二條 學(xué)校對(duì)完成規(guī)定學(xué)業(yè)的學(xué)生,發(fā)給相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書(shū)。 第三十三條 學(xué)生依法享有受教育的權(quán)利,履行受教育的義務(wù)。 第三十四條 學(xué)校嚴(yán)格控制學(xué)生的非正常輟學(xué)。 對(duì)家庭生活確實(shí)困難,無(wú)法繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的困難學(xué)生,學(xué)校根據(jù)能力履行助學(xué)義務(wù),幫助其完成學(xué)業(yè)。 第三十五條 對(duì)取得優(yōu)秀成績(jī)和對(duì)學(xué)校做出重大貢獻(xiàn)的學(xué)生,學(xué)校根據(jù)設(shè)置的獎(jiǎng)懲規(guī)定給予表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)。 對(duì)違反《教育法》等法律法規(guī)和學(xué)生行為規(guī)范(校紀(jì)校規(guī))的學(xué)生,學(xué)校根據(jù)設(shè)置的獎(jiǎng)懲規(guī)定給予必要處分。 第三十六條 學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行處分應(yīng)當(dāng)依據(jù)事實(shí)和法律進(jìn)行。在做出處分決定前,應(yīng)當(dāng)告知學(xué)生及監(jiān)護(hù)人有權(quán)進(jìn)行陳述和申辯,對(duì)不服處分結(jié)果的,可以根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定提出申訴。 學(xué)生受到處分以后,認(rèn)真改正了錯(cuò)誤、進(jìn)步顯著的,在下一學(xué)期由學(xué)生本人或家長(zhǎng)提出申請(qǐng),經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)以后,可以撤銷原來(lái)的處分決定。 第五章教育教學(xué)管理 第三十七條 學(xué)校的主要任務(wù)是按照教學(xué)規(guī)劃完成擬定的教育教學(xué)工作。其他各項(xiàng)工作,均要以有利于教育教學(xué)工作的開(kāi)展為原則。 第三十八條 學(xué)校的基本教學(xué)語(yǔ)言文字為漢語(yǔ)語(yǔ)言文字。學(xué)校推廣使用普通話和規(guī)范漢字的寫(xiě)作。 第三十九條 學(xué)校按照上級(jí)教育行政部門頒布或批準(zhǔn)的課程計(jì)劃、教學(xué)大綱開(kāi)展教育教學(xué)工作。 第四十條 學(xué)校實(shí)行科學(xué)化、民主化、制度化和規(guī)范化管理,堅(jiān)持全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針,穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量。 第四十一條 學(xué)校教學(xué)面向全體學(xué)生,堅(jiān)持因材施教原則,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用;重視基礎(chǔ)知識(shí)教學(xué)和基本技能訓(xùn)練,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣。 第四十二條 學(xué)校重視加強(qiáng)學(xué)生的德育教育工作,注重各種能力的培養(yǎng)。 學(xué)校從德、智、體、美、勞方面客觀、全面評(píng)價(jià)學(xué)生,不以學(xué)習(xí)成績(jī)排列名次,不以學(xué)生考試成績(jī)作為衡量教學(xué)質(zhì)量、評(píng)定教學(xué)工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。 第四十三條 學(xué)校對(duì)學(xué)生以正面教育為主,在肯定成績(jī)和進(jìn)步,指出缺點(diǎn)和不足的同時(shí),不諷刺挖苦、粗暴壓服學(xué)生。學(xué)校加強(qiáng)全體教職工的師德師風(fēng)教育,嚴(yán)禁體罰或者變相體罰學(xué)生。 第四十四條 學(xué)校執(zhí)行上級(jí)教育行政部門有關(guān)體育、衛(wèi)生工作的規(guī)定,抓好體育課、課間操、眼保健操、體育活動(dòng)、衛(wèi)生防疫、健康教育等工作,每年舉行學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和小型體育競(jìng)賽活動(dòng)。 第四十五條 學(xué)校依法加強(qiáng)校園的安全管理工作,因地制宜地開(kāi)展安全法制教育,培養(yǎng)學(xué)生的自救自護(hù)能力。 第四十六條 學(xué)校的環(huán)境、校舍、場(chǎng)館、食堂、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備的建設(shè)應(yīng)當(dāng)有利于學(xué)生的身心健康,設(shè)置的教育教學(xué)活動(dòng)符合學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中的生理和心理特點(diǎn)。 第四十七條 學(xué)校按照教育行政主管部門頒布的校歷安排工作。原則上不隨意停課,但遇到災(zāi)害性天氣,按照當(dāng)?shù)卣蜕霞?jí)教育部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如遇有其他特殊情況必須停課的,一天以內(nèi)由校長(zhǎng)決定,一天以上由上級(jí)教育行政主管部門批準(zhǔn)。 第四十八條 學(xué)校積極推進(jìn)和鼓勵(lì)教學(xué)研究和改革,運(yùn)用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教育教學(xué)活動(dòng);積極推行科研成果及成功經(jīng)驗(yàn)。 第四十九條 學(xué)校接受上級(jí)教育行政部門和政府其他部門對(duì)開(kāi)展的教育教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督管理;接受人民政府對(duì)學(xué)校辦學(xué)水平、教育質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo)和評(píng)估。 第五十條 學(xué)校主動(dòng)邀請(qǐng)或積極配合所在街道及附近機(jī)關(guān)、團(tuán)體、部隊(duì)、企事業(yè)單位共建社區(qū)教育組織,動(dòng)員社會(huì)各界支持學(xué)校開(kāi)展的綜合治理工作,優(yōu)化教書(shū)育人環(huán)境。通過(guò)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),為社區(qū)的精神文明建設(shè)服務(wù)。 第五十一條 學(xué)校主動(dòng)與學(xué)生家庭互動(dòng)建立家校聯(lián)系,成立家長(zhǎng)委員會(huì)。家長(zhǎng)委員會(huì)是聯(lián)系家庭與學(xué)校的橋梁。通過(guò)家長(zhǎng)委員會(huì)形式,指導(dǎo)、幫助家長(zhǎng)創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境,共同管理在校學(xué)生,依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 (一)學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)的宗旨是宣傳和貫徹國(guó)家有關(guān)教育法律、法規(guī)和政策,充分發(fā)揮家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的參謀、監(jiān)督作用,為家長(zhǎng)、社區(qū)支持、參與學(xué)校管理提供搭建平臺(tái),辦人民滿意的學(xué)校。 (二)家長(zhǎng)委員會(huì)工作堅(jiān)持的原則:有利于密切學(xué)校與家長(zhǎng)的聯(lián)系;有利于家長(zhǎng)了解并配合學(xué)校開(kāi)展教育教學(xué)工作;有利于學(xué)校與家庭的合作,使學(xué)校教育和家庭教育互為補(bǔ)充,形成合力。 (三)家長(zhǎng)委員會(huì)是在校長(zhǎng)室指導(dǎo)下由教務(wù)處牽頭、由學(xué)生家長(zhǎng)代表參加的,通過(guò)加強(qiáng)家庭和學(xué)校之間、學(xué)生家長(zhǎng)之間良性互動(dòng)以促進(jìn)學(xué)習(xí)型家庭的創(chuàng)建和學(xué)生健康成長(zhǎng)的家長(zhǎng)組織。 家長(zhǎng)委員會(huì)由責(zé)任心強(qiáng)、熱心教育事業(yè)、懂得一定的教育規(guī)律,且有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、愿意為學(xué)校教育獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的家長(zhǎng)組成,由班主任和學(xué)校推薦,學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),并由學(xué)校統(tǒng)一發(fā)給聘書(shū)。原則上一學(xué)年作一次調(diào)整。 家長(zhǎng)委員會(huì)的組織機(jī)構(gòu)按兩級(jí)網(wǎng)絡(luò)設(shè)置,各班級(jí)成立家長(zhǎng)代表機(jī)構(gòu),由5名家長(zhǎng)代表組成,其中1名家長(zhǎng)代表為召集人; 學(xué)校成立學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì),由校長(zhǎng)室聘任。 (四)家長(zhǎng)委員會(huì)職責(zé) 1.加強(qiáng)學(xué)校和家庭的溝通,密切保持學(xué)校和家庭、社區(qū)的聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)校、家庭、社區(qū)教育一體化的形成。 2.參與學(xué)校民主管理,支持學(xué)校的教育、教學(xué)改革,督促學(xué)校全面貫徹教育方針。 3.配合學(xué)校共同研討教育、教學(xué)的相關(guān)問(wèn)題,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,切實(shí)提高教育質(zhì)量。 4.保障家長(zhǎng)對(duì)于學(xué)校教育的知情權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)、評(píng)價(jià)權(quán)和參與決策權(quán)。 (五)家長(zhǎng)委員會(huì)權(quán)利與義務(wù) 家長(zhǎng)委員會(huì)有如下權(quán)利: 1.有權(quán)獲知學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)、工作計(jì)劃和辦學(xué)情況,有權(quán)提出自己的相應(yīng)意見(jiàn)。 2.有權(quán)對(duì)學(xué)校的教育教學(xué)工作和日常管理提出意見(jiàn)和合理化建議。 3.有權(quán)作為其他家長(zhǎng)代言人,對(duì)學(xué)校工作及教職員工給予監(jiān)督和評(píng)議,向?qū)W校反饋家長(zhǎng)的意見(jiàn)和要求。 4.有權(quán)對(duì)委員會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督。 家長(zhǎng)委員會(huì)成員要履行以下義務(wù) 1.了解學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃的制定與實(shí)施情況,聽(tīng)取學(xué)校工作情況通報(bào),并提出意見(jiàn)和合理化建議。 2.積極參與、配合學(xué)校舉行的重大活動(dòng),協(xié)助學(xué)校加強(qiáng)科學(xué)管理。 3.通過(guò)各種途徑了解學(xué)校教育教學(xué)、學(xué)生課外活動(dòng)指導(dǎo)和日常管理等方面的情況,協(xié)同校方做好學(xué)生及其家長(zhǎng)工作。 4.傾聽(tīng)和收集家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的意見(jiàn)、建議和要求,并及時(shí)反饋給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)教師,發(fā)揮橋梁、紐帶作用。 5.參與組織家長(zhǎng)學(xué)校工作,宣傳家庭教育的重要性,加強(qiáng)家庭教育指導(dǎo),促進(jìn)家長(zhǎng)更有效地?fù)?dān)負(fù)起教育子女的責(zé)任。 6.貫徹落實(shí)教育局關(guān)于“關(guān)愛(ài)學(xué)生” 活動(dòng)的有關(guān)精神,加強(qiáng)與社會(huì)溝通,共同關(guān)心青少年學(xué)生健康成長(zhǎng)。 7.充分整合社會(huì)資源,積極向社會(huì)、家庭宣傳學(xué)校改革和發(fā)展的成果,讓社會(huì)進(jìn)一步了解學(xué)校、支持學(xué)校,共同打造和諧校園。 8.參加學(xué)校的評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng),每學(xué)期組織家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教育、教學(xué)服務(wù)滿意度進(jìn)行測(cè)評(píng)。 第六章學(xué)校財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理 第五十二條 學(xué)校依法建立財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和資產(chǎn)管理制度,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿。 第五十三條 學(xué)校經(jīng)費(fèi)來(lái)源以國(guó)家財(cái)政撥款為主,多渠道籌措為輔。 學(xué)校可以接受社會(huì)的捐資助學(xué)。 第五十四條 學(xué)校實(shí)行收費(fèi)許可。按照上級(jí)教育、物價(jià)、財(cái)政部門確定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),向?qū)W生收取費(fèi)用。 第五十五條 學(xué)校建立和完善經(jīng)費(fèi)管理制度,經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算應(yīng)當(dāng)提交教職工(代表)大會(huì)審議,并接受上級(jí)財(cái)務(wù)和審計(jì)部門的監(jiān)督。學(xué)校應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。 第五十六條 學(xué)校遵照有關(guān)規(guī)定管理和使用校舍、場(chǎng)地等,未經(jīng)主管部門批準(zhǔn),不得改變其結(jié)構(gòu)和用途。 學(xué)校定期對(duì)校舍進(jìn)行維修,保持校舍完好,不得使用D級(jí)危房。 第五十七條 學(xué)校加強(qiáng)對(duì)教學(xué)儀器、設(shè)備、圖書(shū)資料、文娛體育器材和衛(wèi)生設(shè)施的管理,提高使用效率。 第五十八條 學(xué)校可按有關(guān)規(guī)定舉辦校辦產(chǎn)業(yè),從學(xué)校實(shí)際出發(fā)組織師生勤工儉學(xué)。不得以向?qū)W生攤派錢、物代替勤工儉學(xué)。 第五十九條 學(xué)校更換校長(zhǎng)時(shí),應(yīng)當(dāng)進(jìn)行離任財(cái)務(wù)審計(jì)。 第七章附則 第六十條 本章程由學(xué)校教職工(代表)大會(huì)通過(guò)后,經(jīng)上級(jí)教育行政主管部門審批后生效。 本章程的修改程序同上。 第六十一條 學(xué)校按照本章程的要求制定各項(xiàng)管理制度。原來(lái)制定的制度與本章程內(nèi)容相悖的,均以本章程的要求為準(zhǔn)。 第六十二條 本章程在執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題,由學(xué)校教職工(代表)大會(huì)負(fù)責(zé)解釋。 蛟龍鎮(zhèn)中心小學(xué) 2024年2月 |
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